Русский как иностранный:
Для производственной адаптации и снижения рисков
Иностранные рабочие заговорят по-русски за 10 минут в день. Без переводчиков, без простоев, без штрафов
Для производственной адаптации и снижения рисков
Иностранные рабочие заговорят по-русски за 10 минут в день. Без переводчиков, без простоев, без штрафов

Непонимание инструкций, ошибок в коммуникации, правил безопасности и бытовых норм приводит к:
Иностранные сотрудники — это не только кадровый ресурс. Это новые производственные, коммуникационные и организационные риски.
Это не академический курс РКИ
Обучение начинается ещё до приезда в РФ. Сотрудник заранее осваивает:
Платформа стандартизирует onboarding иностранных сотрудников и снижает объём ручного сопровождения.
HR получает:
Обучение строится вокруг реальных ситуаций:
Без академической теории и перегрузки. Только то, что действительно нужно сотруднику:
Короткие уроки по 10–15 минут:
Сотрудник может:
Которые:
Которым важно:
Кандидат культурологии. Доцент кафедры лингводидактики РКИ и билингвизма МПГУ. 30 лет в области преподавания иностранных языков. 10 лет — в преподавании русского языка как иностранного. Руководила кафедрой русского языка как иностранного в Российском биотехнологическом университете. Автор дистанционного курса «Key to Russian A1», игрового онлайн-проекта «Открывая Россию».

Управляйте целыми группами
Отчеты и аналитика всегда в одном месте
Платформа создается в формате webapp с mobile-first подходом:
Простой интерфейс
Доступ со смартфона
Минимальный порог входа
Масштабирование под разные отрасли
Язык становится не просто образовательной задачей, а инструментом:
Мы открыты к:
